根据面试形式划分

　　面试的形式基本分为三种：

　　官方面试、校友面试和第三方面试。

　　官方面试

　　官方面试（AO面试）的面试官为招生官或者招生官助理等招生办人员，包括校园面试和远程面试。远程面试通常为视频面试，时长一般在20-30分钟。

　　如何获得官方的视频面试是我们需要注意的：

　　(1)学校是否提供学生自行选择的官方视频面试、是否会在官网招生页面上给出面试信息。学生如果想获得心仪的学校面试那就在申请季开始关注各个学校的面试开放时间以及名额，好学校的官方面试名额是非常有限的，一定是先到先得；

　　(2)校方主动提供面试机会。在提交大学申请后，有的学校会给大部分申请者提供面试机会，这种叫做普面。提供普面的学校比较少，大多数情况学校提供的是筛选性面试，也就是说已经在申请材料上对学生进行了一轮筛选后给与的面试，这种机会就会比较有价值了，但需要注意的是这种面试不会给太长准备时间，通常为2-5天。

　　第三方面试

　　第三方面试（InitivalView或Vericant）不是学校直接提供的面试，由第三方面试公司InitialView或Vericant同时提供面试和笔试两种形式，如杜克大学。这需要学生花钱（费用在2000-3000元）进行预约和进行面试流程，具体面试的形式也分现场和线上两种，面试结束后可以拿到面试视频和笔试，学生根据自己的实际表现选择性的提交给大学。如果对面试效果不满意，还可以预约二次面试。

　　校友面试

　　校友面试（Alumni面试）由已经从这所大学毕业的校友进行线下或者线上面试。

　　在大约一小时的面谈中，学校可以更全面地了解申请者与学校的文化和专业发展是否契合。申请者也有机会提供一些文书材料无法展现的信息，真实全面地展示自己。

　　面试结束后，面试官会提供一份评价，学校将其作为参考。需要注意的是，提供校友面试的学校数量比较少，并且都是排名前20的综合大学，有一半左右的前20综合大学提供校友面试。所以对于目标前20综合大学的学生们，要提前了解你想申请的学校有哪些提供校友面试，提前准备。

　　面试考察内容

　　英语能力的考察

　　面试之前，面试官在收到学生的申请材料之后可以根据语言标准成绩，如TOEFL（托福考试）、SSAT（美国中学入学考试）、ITEP（国际英语水平测试）或IELTS（雅思）等，对学生的英语能力有一个初步的判断。

　　但是能考试不一定善于交流，这也要提醒语言标准成绩考出高分的同学们不要大意，面试环节也要多加重视，切不能放松。

　　而对于语言成绩不是很突出的同学也不要气馁，熟练的口语在面试时，在一定程度上弥补语言成绩不足的缺憾。

　　性格特质的考察

　　美国学校普遍喜欢个性积极、阳光开朗的学生，当然，这并不意味着性格内向的学生在面试中就没有优势。

　　这些学生可以在面试中调动自己的积极性，以最好的状态进行面试。学生不一定要健谈，但是一定要有互动意识，积极交流。

　　兴趣爱好的考察

　　在面试中，学生在艺术或体育方面有浓厚的兴趣，更容易在面试中占到先机。尤其是对初到美国读书的学生而言，收获友谊的主要途径就是参加各种各样的课内或课外活动。

　　活动经历的考察

　　注意是活动经历而不一定必须是获奖经历。学生参加的活动在很大程度上反映了他的志趣所在，面试官也要通过参加过的活动来进一步了解面试者。

　　家庭背景的考察

　　面试官通常会问及父母的职业和收入，从而确认学生在美国中学学习的几年里有足够的资金保障。

　　建议学生们在面试之前对父母的工作及收入状况做到基本了解，对于英文中数字的表达方式也要提前熟悉。

　　举止礼仪的考察

　　学生的素养可以反映出学生的家庭教育状况。建议同学们可以在面试结束之后的第二天，向面试官发送一封问候邮件再次表示感谢，这也能加深面试官对学生的印象。

　　俗话说：知己知彼，百战百胜。因此一定要在面试之前做好充足的准备工作，比如猜测面试官会问的问题，针对性地查找资料，不断练习，练习，再练习。

　　优秀面试留下的深刻印象往往是拿到offer的关键。但是做真实的自己，而不是复述别人思想、完美的、最好版本的自己，才会使你自己与众不同。